| 法人番号 | 5180301014577 |
| 企業名（法人名） | 株式会社豊電子工業 |
| 読み方 | ユタカデンシコウギョウ |
| 業種・業界 | |
| 業務内容 | 産業用ロボットシステムの開発・設計・製造・保守。受配電盤、制御盤の設計・製造。各種ＦＡシステムの開発・設計・製造。自動車部品の製造。 |
| 郵便番号 | 〒448-0003 |
| 本社住所 |
愛知県刈谷市一ツ木町５丁目１２番地９ アクセス方法をGoogleMapで見る |
| 証券コード | 未上場 |
| 社長/代表取締役 | 非表示中 |
| ホームページ | 公式ページ
株式会社豊電子工業 ロボットシステムと配電制御からラインビルダーまで、世界へ挑戦する企業のモノづくりをトータルサポートする豊電子工業です。 |
| 電話番号 | 0566-23***** |
| FAX番号 | 0566-23***** |
| 設立年 | 1972年 |
| 法人番号指定日 | 2015年10月05日 ※2015年10月5日より前に設立された場合、一律で 2015年10月05日 に指定されています。 |
| 最終登記更新日 | 2015年10月05日 ※2015年10月5日より前に設立された場合、一律で 2015年10月05日 に指定されています。 |
株式会社豊電子工業(愛知県刈谷市/未上場)
株式会社豊電子工業の企業情報
株式会社豊電子工業のインボイス番号
| インボイス番号 | T5180301014577 |
| 適格請求書発行事業者登録番号 | T5180301014577 |
| 適格請求書発行事業者登録日 | 2023年10月01日 |
| 適格請求書発行事業者情報更新日 | 2022年05月02日 |
財務健全性の推移 (総資産・純利益・利益剰余金)
株式会社豊電子工業の決算公告
| 日付 |
| 総資産 |
| 純利益 |
| 利益剰余金 |
株式会社豊電子工業の企業情報・企業分析
| 業界分類 | |
| エリア |
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| EXPO |
よくある質問
| 給与 | 200,000円から250,000円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | ■製造部の一般事務 ・社員の勤怠管理及び残業時間管理 ・外注業者の工数管理 ・物品購入 ・社用車の管理 ・書類のファイリング ・海外及び国内出張者のフォロー 変更範囲：会社の定める業務 |
| 給与 | 210,000円から310,000円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | 商業施設やオフィスビル、工場などに設置される 配電盤、分電盤、制御盤などの組立作業を行っていただきます。 【具体的な業務】 ・配電盤 ・制御盤に電気部品を取り付ける作業 ・図面に基づいた配線作業 ・完成品のチェックなどの検査業務 社内業務のほか、客先工場での設置据え付けの出張もあります。 配電盤の製造経験がある方は、ご経験を活かせる職場です。 未経験の方でも基本から丁寧に指導いたしますので、電気 ・機械に 興味がある方や手先の器用さを活かしたい方はぜひご応募下さい。 変更範囲：変更なし |
| 給与 | 210,000円から310,000円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | 商業施設やオフィスビル、工場などに設置される 配電盤、分電盤、制御盤あどの塗装業務を行っていただきます。 【具体的な業務】 ・電着塗装作業、電着設備管理 ・上塗り塗装作業、塗装段取り作業 ・塗装後の乾燥 ・仕上げ ・外観検査 完成品の見た目や品質に直結する大切な工程です。 未経験でも大丈夫です。 入社後は先輩社員が丁寧に指導します。 「ものづくりに興味がある方」「体を動かす仕事が好きな方」も 歓迎いたします。 ※変更範囲：会社の定めた業務 |
| 給与 | 250,000円から400,000円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | 産業用ロボットを用いた生産ラインの自動化システムを 提案する海外営業を担当していただきます。 【主な業務】 ・国内外の製造メーカーに対する量産ラインの提案営業 ・顧客の生産技術部門と連携し、ニーズを把握して最適な提案 ・プロジェクト管理（スケジュール調整 ・納期管理 ・関係者調整） 将来的には海外拠点への異動をしていただく可能性があるため 海外に向けて挑戦したい、語学力を活かしたい方を歓迎します。 技術部門と連携し、客先との打合せから納品後のフォローまで 一貫して関わる営業スタイルです。 変更範囲：会社の定めた業務 |
| 給与 | 210,000円から310,000円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | 当社の人事 ・総務部門にて、以下の業務を担当していただきます。 【具体的な業務】 ・勤怠管理、給与計算を含む人事労務業務全般 ・社会保険 ・労働保険手続き ・採用活動のサポート（求人票作成、応募者対応、面接調整等） ・庶務業務（備品管理、社内環境整備など） 人事労務の仕事を中心にご担当いただきます。 会社全体を支えるバックオフィス部門として、 社員一人ひとりが安心して働ける環境を整える大切な役割です。 日々の業務を通じて、より良い職場づくりに貢献できます。 ＊変更範囲：会社の定める業務 |