| 法人番号 | 1270001004716 |
| 企業名(法人名) | 株式会社ノーブルライフ |
| 読み方 | ノーブルライフ |
| 業種・業界 | |
| 業務内容 | 高齢者向け介護事業全般 |
| 郵便番号 | 〒689-3319 |
| 本社住所 |
鳥取県西伯郡大山町赤松2458番地107 アクセス方法をGoogleMapで見る |
| 証券コード | 未上場 |
| 社長/代表取締役 | 非表示中 |
| ホームページ | 公式ページ
㈱ノーブルライフ |
| 電話番号 | 0859-27***** |
| FAX番号 | 0859-21***** |
| 設立年 | 2004年 |
| 法人番号指定日 | 2015年10月05日 ※2015年10月5日より前に設立された場合、一律で 2015年10月05日 に指定されています。 |
| 最終登記更新日 | 2015年10月05日 ※2015年10月5日より前に設立された場合、一律で 2015年10月05日 に指定されています。 |
株式会社ノーブルライフ(鳥取県西伯郡大山町/未上場)
株式会社ノーブルライフの企業情報
株式会社ノーブルライフのインボイス番号
| インボイス番号 | T1270001004716 |
| 適格請求書発行事業者登録番号 | T1270001004716 |
| 適格請求書発行事業者登録日 | 2023年10月01日 |
| 適格請求書発行事業者情報更新日 | 2023年03月14日 |
財務健全性の推移 (総資産・純利益・利益剰余金)
株式会社ノーブルライフの決算公告
| 日付 |
| 総資産 |
| 純利益 |
| 利益剰余金 |
株式会社ノーブルライフの企業情報・企業分析
| 業界分類 | |
| エリア |
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| EXPO |
よくある質問
| 給与 | 212,833円から262,833円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | 有料老人ホーム内での介護業務全般 職員の処遇改善に取り組んでいます。 ・定年制の廃止(高齢者の方も活躍中) ・全職員有給休暇100%取得の推奨 ・キャリアパス導入による明確な給与体系(R2.4.1~) ・社内ハラスメント相談ダイアルの設置 ・「鳥取県男女共同参画企業」として認定されています。 【日ごろの様子をyoutubeで公開しています ぜひご視聴ください】 *変更範囲:変更なし |
| 給与 | 212,833円から262,833円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | 有料老人ホーム内での介護業務全般 職員の処遇改善に取り組んでいます。 ・定年制の廃止(高齢者の方も活躍中) ・全職員有給休暇100%取得の推奨 ・キャリアパス導入による明確な給与体系(R2.4.1~) ・資格取得費用の助成(実績多くあり) ・社内ハラスメント相談ダイアルの設置 ・運転しやすいコンパクトカー、ドライブレコーダーの設置 ・「鳥取県男女共同参画企業」として認定されています。 ・変更範囲:変更なし |
| 給与 | 1,040円から1,330円 |
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 仕事内容 | 有料老人ホーム内での介護業務全般 職員の処遇改善に取り組んでいます。 ・定年制の廃止(高齢者の方も活躍中) ・全職員有給休暇100%取得の推奨 ・キャリアパス導入による明確な給与体系(R2.4.1~) ・社内ハラスメント相談ダイアルの設置 ・「鳥取県男女共同参画企業」として認定されています。 ・変更範囲:変更なし 【日ごろの様子をyoutubeで公開しています ぜひご視聴ください】 |
| 給与 | 1,040円から1,330円 |
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 仕事内容 | 有料老人ホーム内での介護業務全般 職員の処遇改善に取り組んでいます。 ・定年制の廃止(高齢者の方も活躍中) ・全職員有給休暇100%取得の推奨 ・キャリアパス導入による明確な給与体系(R2.4.1~) ・社内ハラスメント相談ダイアルの設置 ・「鳥取県男女共同参画企業」として認定されています。 ・変更範囲:変更なし 【日ごろの様子をyoutubeで公開しています ぜひご視聴ください】 |
| 給与 | 1,040円から1,330円 |
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 仕事内容 | 有料老人ホーム内での入浴介助 *先輩から丁寧なOJTあります *1日/WからOKです。 土 ・日 ・祝日出勤可能な方歓迎します 職員の処遇改善に取り組んでいます。 ・定年制の廃止(高齢者の方も活躍中) ・全職員有給休暇100%取得の推奨 ・キャリアパス導入による明確な給与体系(R2.4.1~) ・社内ハラスメント相談ダイヤルの設置 ・運転しやすいコンパクトカー、ドライブレコーダーの設置 ・「鳥取県男女共同参画企業」として認定されています。 ・変更範囲:変更なし |
| 給与 | 1,040円から1,160円 |
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 仕事内容 | 事務全般 研修準備、研修補助、議事録作成、事務全般 パソコン作業あり 水:研修の為の打ち合わせ 木:研修(会議準備、補助、議事録作成の為の会議記録、 PCから動画投影等) 金:議事録作成、各社員への伝達等 ライン、SNS、インスタ、ユーチューブを使用した業務あり 社用車にて移動あり(本社 ・事務局 ・研修会場等) 職員の処遇改善に取り組んでいます。 ・定年制の廃止(高齢者の方も活躍中) ・キャリアパス導入による明確な給与体系(R2.4.1~) |